一、新员工可以内部推荐嘛？
答：只要已经正式入职（下车间这一天开始）就可以内部推荐并依公司规定享受推荐费和相关奖励；
内部推荐可以直接到招聘中心门口内部推荐岗、C3-104室交单、咨询；
二、新员工进来多久可以晋升？
答：原则上入职三个月就可以获得晋升机会；
要获得晋升就要先努力工作，遵守公司规章制度，迅速达成产能良率、与同事相处融洽。
三、薪资出现异常怎么办？
答：a.如发现工资异常，找线长或统计提报薪资异常报备表，他们会帮你处理；
b.也可以直接到员工服务中心（北园C5-117，南园东门）登记，留下您的电话，由工作人员帮您
联络处理。
四、员工请假不批怎么办？
答：员工请假必须由员工提前书面填写请假卡；请假5天以下需提前2天申请；请假5天以上需提前一周申
请；请假申请单必须获得相关权限人员审批后，方可休息；
请假需提供相关病例证明、疾病诊断证明、税务发票、（如有）住院证明等。
五、临时有事（突发状况）怎么请假？
答：a.员工因临时或突发状况需要请假又不在公司时，可以打自己线长或主管或厂办的电话请假，如果
他们电话未接可以先发短信说明情况；
b.实在不行可以打15111392995委托请假；电话未接也可以发短信；必须提供相关证明才
有效。
六、想应聘其他部门的岗位怎么办？
答：a.多关注公司特别是招聘中心外面的宣传栏，看是否有合适自己的岗位；
b.平时努力工作好，同时多学习各种技能；
c.依内聘公告上的流程提交应聘资料。
d.在内聘、面试、等待录取期间，要在原岗位正常工作。